Ab 25 Wochenstunden
Beginne Deine Karriere als PFLEGEDURCHSTARTER/IN bei der Erwachsenenhilfe! Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als DGKP und eine Eintragung im Gesundheitsberufsregister? Dann bis Du bei uns genau richtig. Wir suchen für unser Pflegeteam ein engagiertes Mitglied. Wir ermöglichen Absolventen/innen sowie Um- und Wiedereinsteiger/innen eine Pflegekarriere mit flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung (max. 37 Wochenstunden). Entscheide Dich für eine gesunde Work-Life-Balance und bewirb Dich direkt via E-Mail an service@erwachsenenhilfe.at
Du
bist ein/eine DGKP aus Leidenschaft, der/die mit seiner/ihrer positiven Einstellung wertschätzend auf die Bedürfnisse unsere Kunden/innen eingeht.
bist eine Person mit Eigenverantwortung, der/die Mut zur Selbstständigkeit hat und im Rahmen des GuKG pflegerische und medizinische Entscheidungen treffen kann.
bist bereit, auf die Erfordernisse unserer Kunden/innen in ihrem privaten Umfeld einzugehen.
bist bereit, Pflegevisiten durchzuführen.
berätst gerne unsere Kunden/innen und deren Angehörige.
vernetzt Dich gerne mit dem Entlassungsmanagement, Hausärzten/innen und anderen Beratungsstellen.
bist bereit, die Arbeitswege mit dem eigenen Rad oder Auto zurückzulegen.
Deine Motivation ist es, Menschen in Ihrem Zuhause bis ins hohe Alter zu unterstützen und Ihnen damit mehr Lebensqualität zu ermöglichen? Wir bieten Dir die Chance dafür: Unser Pflegeteam freut sich auf Dich!
Wir bieten
ein flexibles, familienfreundliches und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, wo Du dich mit Deiner Persönlichkeit einbringen kannst.
Dir eine Tätigkeit, bei der Du mit der vollen Unterstützung der Pflegeleitung rechnen kannst.
Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten und Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem wir regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen fördern.
Dir ein freundliches Betriebsklima in einem Team mit flacher Hierarchie und einem respektvollen Umgang miteinander.
Teambesprechungen, in denen sich alle gegenseitig unterstützen.
regelmäßige Supervisionen an, die von einem ausgebildeten Supervisor geleitet werden.
unseren Pflegekräften zusätzliche Vorteile wie einen erhöhten Urlaubsanspruch (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine monatliche Aufzahlung (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine Entlastungswoche ab dem 43. Lebensjahr (lt. BGBI. 1 Nr. 214/2022) und einen monatlichen Pflegebonus für 2023 (BGBl. 1 Nr. 104/2022).
Gehaltseinstufung:
Die Gehaltseinstufung erfolgt nach SWÖ-Kollektivvertrag in der Verwendungsgruppe 7. Die Mindestentlohnung beträgt derzeit € 2.755,66 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (37 Wochenstunden). Eine Überzahlung ist möglich, das tatsächliche Entgelt ist von den anrechenbaren Vordienstzeiten abhängig.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-mail an: service@erwachsenenhilfe.at
Ab 25 Wochenstunden
Beginne Deine Karriere als PFLEGEDURCHSTARTER/IN bei der Erwachsenenhilfe! Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent/in und eine Eintragung im Gesundheitsberufsregister? Dann bis Du bei uns genau richtig. Wir suchen für unser Pflegeteam ein engagiertes Mitglied. Wir ermöglichen Absolventen/innen sowie Um- und Wiedereinsteiger/innen eine Pflegekarriere mit flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung (max. 37 Wochenstunden). Entscheide Dich für eine gesunde Work-Life-Balance und bewirb Dich direkt via E-Mail an service@erwachsenenhilfe.at
Du bist
ein/eine Pflegefachassistent/in aus Leidenschaft, der/die mit seiner/ihrer positiven Einstellung wertschätzend auf die Bedürfnisse unsere Kunden/innen eingeht.
eine Person mit Eigenverantwortung, der/die Mut zur Selbstständigkeit hat und im Rahmen des GuKG pflegerische und medizinische Entscheidungen treffen kann.
bereit, auf die Erfordernisse unserer Kunden/innen in ihrem privaten Umfeld einzugehen.
bereit, die Arbeitswege mit dem eigenen Rad oder Auto zurückzulegen.
Deine Motivation ist es, Menschen in ihrem Zuhause bis ins hohe Alter zu unterstützen und Ihnen damit mehr Lebensqualität zu ermöglichen? Wir bieten Dir die Chance dafür: Unser Pflegeteam freut sich auf Dich!
Wir bieten
ein flexibles, familienfreundliches und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, wo Du dich mit Deiner Persönlichkeit einbringen kannst.
Dir eine Tätigkeit, bei der Du mit der vollen Unterstützung der Pflegeleitung rechnen kannst.
Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten und Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem wir regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen fördern.
Dir ein freundliches Betriebsklima in einem Team mit flacher Hierarchie und einem respektvollen Umgang untereinander.
Teambesprechungen, in denen sich alle gegenseitig unterstützen.
regelmäßige Supervisionen an, die von einem ausgebildeten Supervisor geleitet werden.
unseren Pflegekräften zusätzliche Vorteile wie einen erhöhten Urlaubsanspruch (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine monatliche Aufzahlung (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine Entlastungswoche ab dem 43. Lebensjahr (lt. BGBI. 1 Nr. 214/2022) und einen monatlichen Pflegebonus für 2023 (BGBl. 1 Nr. 104/2022).
Gehaltseinstufung:
Die Gehaltseinstufung erfolgt nach SWÖ-Kollektivvertrag in der Verwendungsgruppe 6. Die Mindestentlohnung beträgt derzeit € 2.530,80 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (37 Wochenstunden). Eine Überzahlung ist möglich, das tatsächliche Entgelt ist von den anrechenbaren Vordienstzeiten abhängig.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-mail an: service@erwachsenenhilfe.at
Ab 25 Wochenstunden
Beginne Deine Karriere als PFLEGEDURCHSTARTER/IN bei der Erwachsenenhilfe! Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent/in und eine Eintragung im Gesundheitsberufsregister? Dann bis Du bei uns genau richtig. Wir suchen für unser Pflegeteam ein engagiertes Mitglied. Wir ermöglichen Absolventen/innen sowie Um- und Wiedereinsteiger/innen eine Pflegekarriere mit flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung (max. 37 Wochenstunden). Entscheide Dich für eine gesunde Work-Life-Balance und bewirb Dich direkt via E-Mail an service@erwachsenenhilfe.at
Du bist
ein/eine Pflegeassistent/in aus Leidenschaft, der/die mit seiner/ihrer positiven Einstellung wertschätzend auf die Bedürfnisse unsere Kunden/innen eingeht.
eine Person mit Eigenverantwortung, der/die Mut zur Selbstständigkeit hat und im Rahmen des GuKG pflegerische und medizinische Entscheidungen treffen kann.
bereit, auf die Erfordernisse unserer Kunden/innen in ihrem privaten Umfeld einzugehen.
bereit, die Arbeitswege mit dem eigenen Rad oder Auto zurückzulegen.
Deine Motivation ist es, Menschen in Ihrem Zuhause bis ins hohe Alter zu unterstützen und ihnen damit mehr Lebensqualität zu ermöglichen? Wir bieten Dir die Chance dafür: Unser Pflegeteam freut sich auf Dich!
Wir bieten
ein flexibles, familienfreundliches und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, wo Du dich mit Deiner Persönlichkeit einbringen kannst.
Dir eine Tätigkeit, bei der Du mit der vollen Unterstützung der Pflegeleitung rechnen kannst.
Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten und Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem wir regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen fördern.
Dir ein freundliches Betriebsklima in einem Team mit flacher Hierarchie und einem respektvollen Umgang miteinander.
Teambesprechungen, in denen sich alle gegenseitig unterstützen.
regelmäßige Supervisionen an, die von einem ausgebildeten Supervisor geleitet werden.
zusätzliche Vorteile, wie.
unseren Pflegekräften zusätzliche Vorteile wie einen erhöhten Urlaubsanspruch (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine monatliche Aufzahlung (lt. SWÖ-Kollektivvertrag), eine Entlastungswoche ab dem 43. Lebensjahr (lt. BGBI. 1 Nr. 214/2022) und einen monatlichen Pflegebonus für 2023 (BGBl. 1 Nr 104/2022).
Gehaltseinstufung:
Die Gehaltseinstufung erfolgt nach SWÖ-Kollektivvertrag in der Verwendungsgruppe 5. Die Mindestentlohnung beträgt derzeit € 2.331,99 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (37 Wochenstunden). Eine Überzahlung ist möglich, das tatsächliche Entgelt ist von den anrechenbaren Vordienstzeiten abhängig.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-mail an: service@erwachsenenhilfe.at